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SOSTENIBILITÀ
Scarica il “Bilancio di Sostenibilità 2022” in formato PDF
In Brawo sostenibilità significa essere responsabili e consapevoli.
Grazie all’esperienza del nostro passato Brawo ha costruito un modello di sostenibilità attento ai territori in cui opera ed in grado di rispondere alle sfide del futuro.
I principi di trasparenza, integrità e correttezza vengono applicati a tutti i processi aziendali e orientati al miglioramento continuo per conseguire obiettivi di lungo termine.
Questo ci permette di essere competitivi e attenti alle grandi sfide, siano esse economiche, politiche, ambientali o sociali.
Operiamo nel rispetto delle leggi e dei regolamenti locali, nazionali e internazionali, e chiediamo a tutti i nostri collaboratori il rispetto dei valori contenuti nel nostro Codice Etico.
Il nostro concetto di sostenibilità si fonda su quattro principi fondamentali:
- etica
- comunità
- sviluppo
- ambiente
Certi che solo attraverso l’eccellenza individuale ed il lavoro di squadra si possa garantire una posizione di leadership per la Società, Brawo ritiene necessario tutelare un clima lavorativo che agevoli sia la correttezza dei contatti interpersonali tra dipendenti sia la crescita individuale. Ogni dipendente deve essere consapevole del proprio ruolo all’interno dell’organizzazione, considerando qualsiasi interlocutore come il proprio Cliente, sia esso esterno o interno.
Per tale motivo tutti i rapporti devono essere gestiti con correttezza ed equità come dichiarato nel nostro Codice Etico.
Scarica il Codice EticoModello di organizzazione, gestione e controlloProcedura per la segnalazione di illeciti (“Whistleblowing”)
Siamo impegnati costantemente nel tutelare l’ambiente che ci circonda.
La nostra attenzione alla salvaguardia dell’ambiente è basata su responsabilità ed obiettivi ben definiti nel completo rispetto della legislazione vigente. A garanzia del nostro impegno, abbiamo implementato un sistema di gestione ambientale certificato secondo lo standard ISO 14001.
Abbiamo sviluppato una specifica strategia di gestione e riduzione delle emissioni inquinanti, al fine di contrastare il cambiamento climatico. Promuoviamo il rispetto dei contesti ambientali in cui operiamo, attraverso politiche mirate ad un uso efficiente delle risorse idriche ed energetiche ed alla riduzione dei rifiuti prodotti e dell’inquinamento acustico.
- RIDUZIONE INQUINAMENTO ACUSTICO
- UTILIZZO EFFICIENTE DELLE RISORSE IDRICHE ED ENERGETICHE
- MONITORAGGIO E RIDUZIONE CONSUMI ENERGETICI
- PROGETTO PLASTIC-FREE
Brawo promuove e sostiene lo sviluppo economico-sociale delle comunità in cui opera mediante la propria attività economica e mediante la collaborazione con soggetti terzi.
Brawo, in particolare, partecipa attivamente allo sviluppo socio-economico di associazioni, enti e società di varia natura, legate al territorio, attraverso donazioni e sponsorizzazioni.
Crediamo che mantenere un rapporto affiatato con la comunità in cui viviamo sia prioritario per la costruzione di un business che crei valore sostenibile e duraturo nel tempo sia per le persone che ruotano attorno all’azienda che per l’azienda stessa.
La formazione, la sicurezza, la tutela della salute e del benessere sono pilastri fondamentali per Brawo.
Poste le basi solide del business, le persone sono per noi una risorsa irrinunciabile e un elemento chiave su cui si fonda il successo della nostra azienda. Da sempre siamo impegnati nell’accrescere la professionalità, l’affidabilità e le competenze dei nostri dipendenti attraverso un fitto programma di formazione.
Il nostro impegno va nella direzione del welfare e di tutela personale del lavoratore, di promozione dei diritti umani non solo nei confronti delle nostre persone, ma anche delle comunità locali in cui operiamo.
Brawo crede fermamente nello sviluppo delle conoscenze e nell’approfondimento delle competenze professionali per garantire un successo competitivo e duraturo.
Grazie a progetti formativi dedicati e la promozione di una cultura orientata alla condivisione del know-how, ci impegniamo a fornire ai nostri collaboratori tutti gli strumenti per far fronte all’evoluzione del contesto in cui operiamo.
La sicurezza dei nostri collaboratori e delle comunità locali sono per noi valori imprescindibili e fondamentali per garantire un ambiente di lavoro sostenibile. Per questo motivo la formazione in ambito di sicurezza non si ferma mai, affiancata da protocolli aziendali studiati per far fronte ad ogni situazione. Vogliamo garantire il benessere delle persone ma anche tutelarle da qualsiasi possibile rischio.
Per tutelare la salute e il benessere psico-fisico dei nostri collaboratori programmiamo azioni di prevenzione dai rischi di salute maggiormente significativi e promuoviamo tra i nostri lavoratori comportamenti sani sia sul posto di lavoro che nella vita privata.
Per favorire lo scambio di relazioni sociali tra i lavoratori e le loro famiglie organizziamo une serie di eventi ricreativi che sviluppino uno spirito di gruppo e incoraggino il coinvolgimento delle persone.
Di seguito trovi le nostre certificazioni
